poste à combler

Tâches

- Appuyer les groups sectoriels et les comités locaux en immigration francophones et à identifier les besoins des nouveaux arrivants et des organisms.
- Appuyer les groups sectoriels et les comités locaux en immigration francophone à la planification des actions collaboratives pour répondre aux besoins identifiés.
- Orchestrer des efforts de partenariats pour mieux répondre aux besoins des nouveaux arrivants francophones de l’Alberta de façon intégrée.
- Identifier les lacunes et des solutions potentielles pour améliorer le parcours d’intégration francophone
- Favoriser la concertation entre les partenaires en vue d’un impact collectif
- Mobiliser les parties prenantes de la communauté́ à contribuer au parcours d’intégration francophone
- Faire les suivis de mise en oeuvre de projets partenariaux au niveau des groupes sectoriels et des comités locaux en immigration francophone (CLIFs)
- Appuyer les parties prenantes dans la réalisation de projets collaboratifs.
- Augmenter la visibilité de l'entreprise, des groups sectoriels et des comités locaux en immigration francophone
- Organiser, coordonner et animer les rencontres des groupes sectoriels et des comités locaux en immigration francophone
- Diffuser l’information pertinente auprès des parties prenantes en Immigration Francophone
- Animer et renforcer une (des)table(s)des communautés culturelles
- Participer aux rencontres de divers partenaires, notamment les Partenariats Locaux en Immigration (PLIs)
- Promouvoir les différents programmes qui favorisent l’accueil des nouveaux arrivants au Canada
- S’assurer de l’exécution des plans d’actions des groupes sectoriels et des comités locaux en immigration francophone
- Soumettre des rapports périodiques
- Participer aux événements communautaires organisées par les parties prenantes au dossier de l’immigration francophone
- Toute autre tâche connexe d’appui au bon fonctionnement de l'entreprise